Une nouvelle crèche d’entreprises ouvrira bientôt à Saint-Étienne-du-Rouvray

À compter de septembre 2025, une nouvelle crèche interentreprises accueillera les tout-petits au 31 avenue des Canadiens, à Saint-Étienne-du-Rouvray. Baptisée « Les Petits Canadiens », cette structure pourra recevoir jusqu’à 24 enfants âgés de 0 à 4 ans.

Pensée comme un lieu d’éveil, de bien-être et de sécurité, la crèche proposera 380 m² d’espaces intérieurs adaptés aux besoins des enfants, ainsi qu’un jardin aménagé.
Parmi les équipements, un espace Snoezelen permettra aux enfants de profiter d’instants de relaxation et de stimulation sensorielle, dans un environnement calme et apaisant.
L’équipe sur place, formée de professionnels qualifiés et attentifs, accompagnera chaque enfant avec bienveillance, en respectant son rythme et en valorisant son autonomie - des principes pédagogiques au cœur de l’approche portée par VYV Enfance.

Les familles pourront compter sur des horaires d’accueil larges, du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30, afin de concilier au mieux vie personnelle et professionnelle.

Une structure au service des familles et du développement de l’enfant

Cette ouverture, dont la gestion locale est assurée par VYV3 Normandie, s’inscrit pleinement dans les engagements de VYV Enfance : proposer des lieux d’accueil de qualité, où chaque enfant peut grandir en confiance, explorer à son rythme, et développer ses compétences dans un cadre sécurisant.

Avec plus de 30 ans d’expérience, le réseau VYV Enfance accompagne les familles à travers une offre mutualiste variée, regroupant plus de 140 établissements et un réseau de plus de 1 400 crèches partenaires sur l’ensemble du territoire.

Un bénéfice partagé entre salariés et employeurs

Pour les salariés, c'est un appui concret au quotidien. En effet, la mise à disposition d’une place en crèche proche du lieu de travail apporte de nombreux avantages aux collaborateurs :

• Plus de sérénité pour concilier vie familiale et professionnelle

• Un environnement de travail plus serein et mieux organisé

• Un soutien tangible à la parentalité

• Une meilleure disponibilité mentale et physique

• Une implication renforcée dans les missions confiées

• Moins d’absences imprévues

• Un climat de travail plus stable et plus équitable

• Un meilleur équilibre vie pro / vie perso

Pour l’employeur, c'est un levier RH stratégique. Investir dans une solution de garde d’enfants lui permet d'agir en faveur de :

• la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT)

• la responsabilité sociétale de l’entreprise (RSE)

• l’attractivité de l’entreprise auprès des talents

• la fidélisation des équipes en place

• la réduction de l’absentéisme lié aux contraintes familiales

• renforcement de la marque employeur

• un avantage fiscal avec un crédit d’impôt dédié

Pour toute information complémentaire ou une réservation de places :

📞 07 85 21 41 86  -  📩 vyv.enfance@vyv3.fr